Средняя зарплата в Беларуси превысила $1,000: причины роста и перспективы

По данным Белстата, в декабре 2025 года средняя начисленная зарплата в Беларуси составила 3 112,7 рубля, что на 18,5% выше, чем годом ранее. При этом реальные доходы выросли лишь на 9%, и динамика роста замедлялась на протяжении года.

Зарплаты по регионам

Декабрь традиционно характеризуется выплатой новогодних премий, поэтому средняя зарплата была заметно выше, чем в ноябре (3 112,7 рубля против 2 703,7 рубля).

Регионы с наибольшим уровнем дохода:

• Минск: 4 290,9 рубля

• Минская область: 3 171,8 рубля

• Брестская область: 2 852,7 рубля

• Гродненская область: 2 681,9 рубля

• Гомельская область: 2 623,5 рубля

• Витебская область: 2 518,2 рубля

• Могилёвская область: 2 485,2 рубля

Следует отметить, что эти показатели отражают среднюю «грязную» зарплату, то есть до вычета налогов и сборов. Более реалистичная картина — медианная зарплата, которая в ноябре составила 2 081,7 рубля. Половина работников получает меньше этой суммы, половина — больше.

Сектора с наибольшими и наименьшими зарплатами

Лидеры по зарплатам:

• Информационные технологии — 8 472,5 рубля

• Грузовые авиаперевозки — 8 435,5 рубля

• Пассажирские авиаперевозки — 7 543,8 рубля

• Финансовые услуги и страхование — 7 398,1 рубля

• Финансовые услуги (кроме страхования и пенсионного обеспечения) — 6 046,6 рубля

Наименьшие доходы:

• Образование — 2 039,9 рубля

• Культура: библиотеки, музеи, архивы — 1 793,9 рубля

• Социальные и специализированные услуги — 1 726,2 рубля

• Водный транспорт — 1 660,8 рубля

• Парикмахерские и салоны красоты — 1 584,3 рубля

Рост зарплат и реальные доходы

Хотя средние номинальные доходы за 2025 год выросли на 18,5%, реальные зарплаты увеличились только на 9%, учитывая инфляцию, налоги и сборы.

Регионы с наибольшим ростом реальных доходов:

• Брестская, Могилёвская и Минская области — 10,3%

• Гродненская — 9,7%

• Витебская — 9,3%

• Гомельская — 8,6%

• Минск — 6,9%

Несмотря на самые высокие зарплаты в столице, темпы роста реальных доходов здесь самые низкие. Причина — структура отраслей и компаний, определяющих региональные показатели.

Зарплаты в IT и других секторах

Например, программисты, сосредоточенные в Парке высоких технологий Минска, получают среднегодовую зарплату 7 399,5 рубля, однако их реальные доходы сократились на 5,8% (а по сравнению с декабрем прошлого года — на 16%). Это снижает показатели реальных зарплат в столице.

В целом, аномалии видны и в других секторах:

• Производство — рост зарплат +6,6%, но падение выпуска — 2,1%

• Сельское хозяйство, лесное хозяйство и рыболовство — зарплаты +13,7%, рост отрасли +0,5%

• Строительство — зарплаты +17,9%, рост отрасли +8,3%

Главная причина — дефицит рабочих рук. Компании вынуждены повышать зарплаты, чтобы привлечь и удержать сотрудников.

Перспективы и риски

Анастасия Лужина отмечает, что рост зарплат в Беларуси в основном обусловлен конкретными компаниями, а не общей экономической эффективностью:

«Реальные доходы растут на 7‑8% быстрее, чем производительность труда. Это создает давление на бизнес. В идеале рост зарплат и производительности должен быть примерно равным».

Повышение зарплат ведёт к росту цен, снижению прибыли или сокращению расходов компаний. В прошлом году цены в стране выросли примерно на 7%.

По прогнозу властей, реальные доходы белорусов вырастут в 2026 году на 4,8%, но темп роста зарплат замедлится из-за сохраняющегося дефицита работников и ограниченных возможностей экономики.

Минтруда пояснило, почему в целом зарплата у мужчин выше, чем у женщин