По данным Белстата, в декабре 2025 года средняя начисленная зарплата в Беларуси составила 3 112,7 рубля, что на 18,5% выше, чем годом ранее. При этом реальные доходы выросли лишь на 9%, и динамика роста замедлялась на протяжении года.
Зарплаты по регионам
Декабрь традиционно характеризуется выплатой новогодних премий, поэтому средняя зарплата была заметно выше, чем в ноябре (3 112,7 рубля против 2 703,7 рубля).
Регионы с наибольшим уровнем дохода:
-
Минск: 4 290,9 рубля
-
Минская область: 3 171,8 рубля
-
Брестская область: 2 852,7 рубля
-
Гродненская область: 2 681,9 рубля
-
Гомельская область: 2 623,5 рубля
-
Витебская область: 2 518,2 рубля
-
Могилёвская область: 2 485,2 рубля
Следует отметить, что эти показатели отражают среднюю «грязную» зарплату, то есть до вычета налогов и сборов. Более реалистичная картина — медианная зарплата, которая в ноябре составила 2 081,7 рубля. Половина работников получает меньше этой суммы, половина — больше.
Сектора с наибольшими и наименьшими зарплатами
Лидеры по зарплатам:
-
Информационные технологии — 8 472,5 рубля
-
Грузовые авиаперевозки — 8 435,5 рубля
-
Пассажирские авиаперевозки — 7 543,8 рубля
-
Финансовые услуги и страхование — 7 398,1 рубля
-
Финансовые услуги (кроме страхования и пенсионного обеспечения) — 6 046,6 рубля
Наименьшие доходы:
-
Образование — 2 039,9 рубля
-
Культура: библиотеки, музеи, архивы — 1 793,9 рубля
-
Социальные и специализированные услуги — 1 726,2 рубля
-
Водный транспорт — 1 660,8 рубля
-
Парикмахерские и салоны красоты — 1 584,3 рубля
Рост зарплат и реальные доходы
Хотя средние номинальные доходы за 2025 год выросли на 18,5%, реальные зарплаты увеличились только на 9%, учитывая инфляцию, налоги и сборы.
Регионы с наибольшим ростом реальных доходов:
-
Брестская, Могилёвская и Минская области — 10,3%
-
Гродненская — 9,7%
-
Витебская — 9,3%
-
Гомельская — 8,6%
-
Минск — 6,9%
Несмотря на самые высокие зарплаты в столице, темпы роста реальных доходов здесь самые низкие. Причина — структура отраслей и компаний, определяющих региональные показатели.
Зарплаты в IT и других секторах
Например, программисты, сосредоточенные в Парке высоких технологий Минска, получают среднегодовую зарплату 7 399,5 рубля, однако их реальные доходы сократились на 5,8% (а по сравнению с декабрем прошлого года — на 16%). Это снижает показатели реальных зарплат в столице.
В целом, аномалии видны и в других секторах:
-
Производство — рост зарплат +6,6%, но падение выпуска — 2,1%
-
Сельское хозяйство, лесное хозяйство и рыболовство — зарплаты +13,7%, рост отрасли +0,5%
-
Строительство — зарплаты +17,9%, рост отрасли +8,3%
Главная причина — дефицит рабочих рук. Компании вынуждены повышать зарплаты, чтобы привлечь и удержать сотрудников.
Перспективы и риски
Анастасия Лужина отмечает, что рост зарплат в Беларуси в основном обусловлен конкретными компаниями, а не общей экономической эффективностью:
«Реальные доходы растут на 7‑8% быстрее, чем производительность труда. Это создает давление на бизнес. В идеале рост зарплат и производительности должен быть примерно равным».
Повышение зарплат ведёт к росту цен, снижению прибыли или сокращению расходов компаний. В прошлом году цены в стране выросли примерно на 7%.
По прогнозу властей, реальные доходы белорусов вырастут в 2026 году на 4,8%, но темп роста зарплат замедлится из-за сохраняющегося дефицита работников и ограниченных возможностей экономики.
Минтруда пояснило, почему в целом зарплата у мужчин выше, чем у женщин