Заместитель коммерческого директора по маркетингу
<< вернуться в развел Вакансии г. Солигорск << вернуться в раздел Вакансии
ООО «Торговый дом «Радуга-свет» приглашает на работу заместителя коммерческого директора по маркетингу
Обязанности:
- Организация и контроль работы подразделения маркетинга;
- Построение эффективной системы маркетинга, направленной на увеличение объемов продаж, увеличение количества чеков, узнаваемости бренда;
- Позиционирование и продвижение бренда, управление репутацией через мониторинг;
- Разработка концепций, планов, бюджетов трейд-маркетинговых мероприятий, а также их реализация;
- Планирование, бюджетирование и реализация рекламных кампаний, в том числе онлайн на год, квартал, месяц;
- Анализ выполнения бюджета;
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии, в том числе диджитал коммуникация, а также участие в ассортиментной стратегии;
- Анализ динамики продаж, планирование и реализация локальных мероприятий, в том числе поддержка отстающих торговых точек и поддержка запуска новых торговых точек;
- Разработка визуальных стандартов бренда, обеспечение торговых точек POSM, разработка и утверждение стандарта оформления торговых точек;
- Управление программой лояльности, в том числе сегментами и персонифицированными предложениями для клиентов
Требования:
- Высшее образование (желательно);
- Опыт работы в ритейле (минимум 2 года);
- Уверенный пользователь ПК (знание Microsoft Word, Excel);
- Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности;
- Внимательность к деталям;
- Разговорный английский (желательно);
- Инициативность, ответственность, энергичность, дисциплинированность, обучаемость, стрессоустойчивость;
- Ориентированность на результат;
- Высокий уровень коммуникативных навыков, грамотная устная и письменная речь.
Условия:
- График работы: 5/2;
- Официальное трудоустройство и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Все социальные гарантии и компенсации, согласно законодательству РБ;
- Наличие медицинского страхования;
- Наличие профсоюзной организации;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
- Предоставление дисконтной карты сотрудника;
- Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
- Мы приветствуем и поощряем желание развиваться, поэтому уделяем пристальное внимание системе обучения и развития
- Мы предлагаем интересную работу в стабильной развивающейся организации!
Условия работы и оплаты – при собеседовании.
Приглашение на собеседование происходит после получения Вашего резюме на электронную почту kadr@raduga100.by либо после заполенения анкеты на сайте.
Электронную анкету можно оформить здесь.
Тел.: 8-029-380-41-59